วีดีโอ: รางวัลและข้อตกลงคืออะไร?
2024 ผู้เขียน: Evan Mansfield | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-16 00:48
หนึ่ง รางวัล เป็นเอกสารบังคับใช้ที่มีข้อกำหนดและเงื่อนไขขั้นต่ำของการจ้างงานเพิ่มเติมจากข้อกำหนดขั้นต่ำที่กฎหมายกำหนด โดยทั่วไปแล้ว an รางวัล ใช้กับพนักงานในอุตสาหกรรมหรืออาชีพเฉพาะ และใช้เป็นเกณฑ์มาตรฐานในการประเมินวิสาหกิจ ข้อตกลง ก่อนอนุมัติ
นอกจากนี้ อะไรคือความแตกต่างระหว่างรางวัลและข้อตกลง?
ข้อตกลง . ทันสมัย รางวัล ครอบคลุมอุตสาหกรรมหรืออาชีพทั้งหมด และจัดให้มีอัตราค่าจ้างขั้นต่ำและเงื่อนไขการจ้างงานที่ปลอดภัย องค์กร ข้อตกลง เป็นกลุ่ม ข้อตกลง ทำในระดับองค์กร ระหว่าง นายจ้างและลูกจ้างเกี่ยวกับข้อกำหนดและเงื่อนไขในการจ้างงาน
รู้ด้วยว่าพนักงานทุกคนได้รับรางวัลหรือไม่? ที่สุด พนักงาน เป็น ครอบคลุมโดยรางวัล หรือสัญญาจดทะเบียน แต่งานและอุตสาหกรรมบางอย่างไม่ได้ เมื่อ พนักงาน ไม่ใช่ ครอบคลุมโดยรางวัล หรือข้อตกลงที่ถือว่าเป็น รางวัล และข้อตกลงฟรี ระดับชาติ การจ้างงาน มาตรฐาน (NES)
ในทำนองเดียวกัน คุณอาจถามว่ารางวัลหรือข้อตกลงระดับองค์กรคืออะไร
หนึ่ง ข้อตกลงองค์กร เป็นกลุ่ม ข้อตกลง ทำขึ้นระหว่างนายจ้าง (หรือนายจ้าง) กับลูกจ้างเกี่ยวกับความสัมพันธ์ในการจ้างงานระหว่างพวกเขา ทันสมัย รางวัล จะไม่นำไปใช้กับพนักงานเมื่อ ข้อตกลงองค์กร นำไปใช้กับพวกเขา
ฉันจะรู้ได้อย่างไรว่าต้องสมัครรางวัลใด?
ความคุ้มครองที่ทันสมัยที่สุด รางวัล ถูกกำหนดตามอุตสาหกรรมอย่างไรก็ตามมีความทันสมัยบ้าง รับรางวัล บนพื้นฐานของอาชีพ ความทันสมัยที่เกี่ยวข้อง รางวัล เป็นไปได้ มุ่งมั่น โดยพิจารณาจากอุตสาหกรรมของนายจ้างและเปรียบเทียบหน้าที่ที่ลูกจ้างกระทำกับคำจำกัดความการจำแนกประเภทสมัยใหม่ รางวัล.